Fuji
Vezetői alapok és önismeret
1 napos intenzív alkalom
Feltérképezzük vezetői erősségeit és vakfoltjait, és hazaviszi az első, azonnal alkalmazható lépéseket. Ideális első lépés.
Üzleti mentorálás
Intenzív, személyre szabott mentorprogramok cégvezetőknek és tulajdonosoknak – pénzügy, stratégia és vezetés területén, konkrét üzleti problémákra fókuszálva.
Hogyan működik?
A mentorálás nem elméleti tréning. Intenzív, egy- vagy kétnapos alkalmakon együtt azonosítjuk a problémát, és gyakorlati, azonnal alkalmazható megoldásokat dolgozunk ki. A figyelem így valóban Önre irányul: havonta legfeljebb négy mentoráltat vállalunk.
Nem általános tananyag: a saját cége számai, csapata és piaca a kiindulópont.
Építészet, közgazdaságtan, jog és technológia – ritka kombináció, amely összetett helyzetekben is átlátást ad.
Minden alkalom után írásos cselekvési tervet kap, mérhető célokkal és határidőkkel.
Bizalmas, négyszemközti munka – igény szerint titoktartási megállapodással.
A négy program
A programok a hegyek magasságát követik: minél magasabb a csúcs, annál mélyebb és hosszabb a közös munka. Az árakat egyedi ajánlatban adjuk meg.
Vezetői alapok és önismeret
1 napos intenzív alkalom
Feltérképezzük vezetői erősségeit és vakfoltjait, és hazaviszi az első, azonnal alkalmazható lépéseket. Ideális első lépés.
Stratégia és növekedés
2 napos intenzív program
Üzleti modell, piac, csapat: kidolgozzuk a növekedési stratégiát, a hozzá tartozó mérhető célokat és a megvalósítás ütemtervét.
Pénzügyi stabilitás
Többalkalmas program
Cash-flow, finanszírozás, költségszerkezet: rendbe tesszük a pénzügyi alapokat, hogy a növekedés biztonságos és fenntartható legyen.
Átalakítás és válságkezelés
Hosszú távú, személyre szabott mentorálás
Komplex átalakítás vagy válsághelyzet esetén stratégiai, pénzügyi és működési mélyfúrás – végig a megvalósításig.
Kinek szól?
Akik növekedés, utódlás vagy átszervezés előtt állnak, és külső, tapasztalt nézőpontra van szükségük.
Finanszírozás, befektetés, cash-flow-problémák vagy a költségszerkezet átalakítása esetén.
Amikor gyors, határozott és szakmailag megalapozott döntésekre van szükség.
GYIK
A tanácsadó megoldja a feladatot, a mentor pedig Önnel együtt dolgozik azon, hogy Ön és a csapata hosszú távon is jobb döntéseket hozzon. Programjainkban mindkettő megjelenik: konkrét megoldások és a vezetői képességek fejlesztése.
Az ár a program hosszától és a feladat összetettségétől függ. Egy rövid, ingyenes előzetes beszélgetés után egyedi ajánlatot adunk.
Igen, az alkalmak személyesen Budapesten és online is megtarthatók. Az intenzív, egész napos alkalmaknál a személyes találkozót javasoljuk.
Mert a mentorálás személyes figyelmet és alapos felkészülést igényel. A korlát garantálja, hogy minden ügyfél a szükséges időt és energiát kapja.
Az első, ingyenes beszélgetésen közösen döntjük el. Általánosságban: a Fuji ideális első lépés, a Mont Blanc a növekedési stratégiához, a Kilimandzsáró a pénzügyi rendbetételhez, a Himalája pedig komplex átalakításhoz vagy válsághelyzethez való.
Blog
Stratégia, pénzügyek és utódlás – a mentorálás témái bővebben.
Friss EY-adatok a magyar cégek utódlásáról, a leggyakoribb buktatók és egy lépésről lépésre követhető terv a családi vállalkozás sikeres átadásához.
Mi az a Jev AI, miben más, mint a ChatGPT, és mikor érdemes használni? Előnyök, kockázatok és biztonságos bevezetés cégvezetőknek, forrásokkal.
Kire, mikortól és milyen szabályok vonatkoznak? Az EU AI Act és a Digital Omnibus 2026-os határidői, bírságai és gyakorlati teendői kkv-knak.
Ingyenes első konzultáció
Egy rövid, kötelezettség nélküli beszélgetésen közösen kiválasztjuk az Ön helyzetéhez illő programot.
Budapesti irodánkból (1074 Budapest, Rejtő Jenő utca 2.) országosan, online és nemzetközi projekteken is dolgozunk.
További területeink